La nueva normativa publicada en el BOE el pasado mes de Junio de 2015 obliga al sector hospitalario a renovar sus sistemas informáticos con el objetivo de cumplir con la nueva regulación vigente que contempla una modificación de las bajas laborales.
La noticia no fue bien acogida por este sector ya que declaran que aún no están preparados ni cuentan con un software a medida. Sin embargo el ministerio defiende que con la nueva actualización se pretende establecer la duración óptima de evolución de los diferentes procesos patológicos para medir su grado de incidencia en las distintas actividades laborales.
Finalmente la ley entró en vigor el día 1 de Diciembre de 2015, pero sólo Cataluña y la Comunidad de Navarra han podido aplicar el Real Decreto. El Servicio Andaluz de Salud (SAS) junto con el resto de CCAA que lo incumplen solicitaron con éxito al Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad una ampliación del plazo hasta el 1 de Junio de 2016.
Para que la aplicación informática funcione correctamente debe cumplir con los 4 tipos de bajas recogidos en la nueva normativa:
- Baja muy corta: para procesos con duración inferior a cinco días naturales.
- Baja corta: de 5 a 30 días naturales.
- Baja media: Hasta 60 días naturales
- Baja larga: a partir de 61 días naturales
Por consiguiente, es necesario que una empresa de servicios informáticos lleve a cabo la renovación de la aplicación incluyendo la normativa vigente.
